Skip to main content
Välj inställningar för land/språk

nVent Allies medarbetarresursgrupp firar Pride-månaden

nVent Allies medarbetarresursgrupp firar Pride-månaden
NYHETSARTIKEL
nVent Allies medarbetarresursgrupp firar Pride-månaden

Under juni anordnade vår Allies Employee Resource Group (ERG) flera evenemang för att fira Pride-månaden.

Allies är nVents globala medarbetareresursgrupp (ERG) för alliansskap för homosexuella, bisexuella, transpersoner och personer med queera uttryck och identiteter (HBTQ+). Syftet med gruppen är att främja nVents engagemang för inkludering och mångfald genom att öka medvetenheten och överbrygga barriärer för HBTQ+-medarbetare. Allies har en vision om att främja en positiv, välkomnande och respektfull arbetsmiljö för HBTQ+-personer och för dem som stöder dem.

Juni är Pride-månad för HBTQ+-personer och deras allierade. Vi hyllar betydelsen av att främja inkludering, jämställdhet och acceptans. Genom att anamma mångfald och främja förståelse skapar vi en starkare och mer levande arbetsstyrka där alla känner sig sedda, hörda och respekterade. Tillsammans kan vi skapa en värld där alla är fria att vara sitt verkliga jag. Den här Pride-månaden strävar vi efter att förstärka HBTQ+-röster, lyfta deras berättelser och arbeta mot en framtid med jämställdhet.

nVent employees celebrate Pride Month with the Allies ERG


Den 8 juni deltog vårt team i paraden under San Mateo Countys 12:e årliga pridefirande. Våra volontärer hjälpte till med förberedelser före evenemanget, stödde aktiviteter under firandet och hjälpte även till med efterarbetet. Det här evenemanget stöder HBTQIA+-personer och -allierade i hela San Mateo. nVent Foundation gav ett bidrag till Outlet (ungdomsrådgivning och -tjänster) som erbjuder stödsamtal till HBTQIA+-ungdomar.

Den 23 och 28 maj genomfördes två blodgivarevenemang vid vår anläggning i Solon, Ohio. Blodgivarevenemangen donerade totalt 12 liter blod via amerikanska Röda korset.

Den 30 juni deltog Allies ERG och andra medarbetare i Rainbow Run 5K vid Twin Cities Pride och Twin Cities Pride-paraden. Teammedlemmarna sprang eller gick nedför Hennepin Ave och det fanns även ett alternativ för att delta virtuellt. I år var temat ”Visa dina färger 365” för att hylla och representera allas identitet. 

På nVent värdesätter vi alla aspekter av mångfald och arbetar hårt för att alla röster ska höras, respekteras och representeras. Vi uppmuntrar stöd till HBTQ+-kollegor genom att visa alliansskap på arbetsplatsen. Vi tackar Allies ERG för deras ledarskap under Pride-månaden.
 

Om nVent

Vi ansluter och skyddar med innovativa elektriska lösningar. Vi konstruerar, tillverkar, marknadsför, installerar och utför service på högprestandaprodukter och -lösningar som bidrar till att bygga en mer hållbar och elektrifierad värld.  

ESG

ESG har varit en viktig del av vilka vi är och hur vi har varit verksamma sedan företaget etablerades. Hos nVent fokuserar vi våra ESG-insatser på tre områden: Människor, produkter och planeten.

Kultur

Vi ger medarbetare möjlighet att vara djärva, kreativa tänkare, vilket driver engagemang och höga prestationer. Vår kultur har belönats med ett antal utmärkelser.