Vi är glada att kunna meddela att nVent har fått högsta betyg i Disability Equality Index®. Vi är erkända av Disability:IN som en av de bästa arbetsplatserna för personer med funktionsnedsättning i USA. Den 16 juli fick nVent ett erkännande i samband med Disability:IN Global Conference & Expo.

Disability Equality Index utvecklades ursprungligen som ett gemensamt initiativ av Disability:IN och American Association of People with Disabilities (AAPD). Det är ett objektivt, reflekterande, framåtblickande och konfidentiellt verktyg för bedömning av faktorer relaterade till funktionsnedsättning som är utformat för att hjälpa företag att utveckla praxis för inkludering. Det är ett omfattande riktmärkestest som hjälper företag att skapa en plan för mätbara, konkreta åtgärder inom fem poängsatta kategorier: Kultur och ledarskap, företagsövergripande tillgänglighet, anställningsrutiner, samhällsengagemang och mångfald bland leverantörer.

”Vi är hedrade över att få toppoäng i Disability Equality Index®”, säger Laura Brock, chef för inkludering och mångfald. ”Vi är glada över att det arbete som vår ADAPT-medarbetareresursgrupp (All Differing Abilities Partnering Together) utför, tillsammans med de omfattande förmåner och program som är tillgängliga för våra medarbetare, anses vara bästa praxis.” Disability:IN är världens ledande icke-vinstdrivande resurs för funktionsnedsättningsinkludering på företag. Dess nätverk med över 500 företag utökar möjligheterna för personer med funktionsnedsättning på företag. Huvudkontoret och de 18 dotterbolagen fungerar som en kollektiv röst för att genomföra förändringar för personer med funktionsnedsättning på företag.