在 nVent，我们如何制定可持续发展战略
自公司成立以来，可持续发展一直是我们的企业宗旨和营运方式的重要组成部分。我们的可持续发展工作聚焦三大方面：员工、产品和地球环境。我们会定期审查和更新我们的可持续发展战略优先事项、行动和报告方法，并综合考虑各种因素，包括利益相关方的反馈。
了解利益相关方关心的问题对于我们的整体业务战略（包括可持续发展战略）至关重要。我们一直在努力建立一套由各方协作参与的健全互动计划，使我们能够持续接收利益相关方的意见和建议。我们开展了丰富的互动工作，全面覆盖投资者、客户、员工、供应商以及我们所在社区的利益相关方，从而更好地分享可能影响我们业务的各种问题。
公司高管团队及跨职能可持续发展指导委员会的成员会定期与投资者、客户、员工及供应商密切沟通，探讨可持续发展议题。此外，我们的董事会成员也会与投资者和员工进行会面。这些互动有助于我们发现改进机会，与我们的利益相关方群体实现共赢。
在公司内部，我们每季度都会召开一次全体会议，内容包括与全体员工讨论可持续发展优先事项，并开展集体倾听活动。我们还会定期召集人员领导参加公开论坛，探讨包括可持续发展在内的众多主题，以听取最新进展，提出疑问，并与领导和同事交流有关建议。我们的员工资源小组 (ERG) 也在征求员工反馈和领导鼓励员工参与推动公司取得积极可持续发展成果的举措方面发挥着重要作用。
我们在确定可持续发展路线时，还会考虑联合国可持续发展目标 (SDG) 等外部框架。SDG 旨在解决全球性问题，从而建设一个更美好的世界和地球。作为一家全球性公司，我们认可 SDG 作为一项全球行动号召的价值。我们的可持续发展举措与 SDG 的其中 12 项目标紧密契合，您可以通过阅读我们的可持续发展报告了解这些举措。
我们对可持续发展的关注贯穿于整个组织之中，整个公司都在就改进方案献策献力。我们的全球 EHS 团队、集成供应链团队和可持续发展团队在许多环保项目中展开密切合作，与此同时，我们专注于可持续发展的 Grass Roots ERG 也在推动整个组织进行有意义、有影响力的变革方面发挥着关键作用。
我们正寻求建设更可持续的电气化世界，因此，以可持续的方式运营就十分重要。我们致力于“做好环境管理工作”，并以正确的方式取胜。我们的方法在连接和保护电气化世界的过程中展现了可持续发展的力量。
