Points forts de notre rapport 2023 sur le développement durable
La semaine dernière, nVent a publié notre rapport 2023 sur la durabilité, avec les points forts de nos domaines ESG axés sur les personnes, les produits, la planète et la gouvernance. Nous nous engageons en faveur du développement durable et de l'amélioration continue, et l'ESG est un élément clé de notre identité et de notre mode de fonctionnement depuis le début.
En 2023, nous avons réalisé des progrès dans tous nos domaines ESG.
Les personnes
Nous avons augmenté de 4 % la représentation des femmes dans la direction à l'échelle mondiale et nous avons continué à nous appuyer sur nos programmes pour développer, reconnaître et soutenir nos employés. La participation à nos groupes de ressources pour les employés a augmenté de 59 % pour atteindre plus de 1 600 employés. Nous avons également amélioré notre TRIR, indice de sécurité des employés, élément pour lequel nous restons leaders dans notre secteur.
Les produits
Nous avons continué à nous efforcer de proposer des produits innovants qui ont un impact positif sur une ou plusieurs de nos trois catégories ESG : conceptions respectueuses de l'environnement, matériaux respectueux de l'environnement et sécurité de l'utilisateur final. 85 % des produits de notre nouvelle gamme de produits à la fin de l'année 2023 répondaient à au moins l'un de ces critères. Nous avons atteint notre objectif, deux ans avant le calendrier, de rendre les données environnementales de nos produits accessibles numériquement à nos clients. Nous nous sommes également fixé un nouvel objectif : éliminer l'utilisation de plastiques à usage unique dans nos emballages de produits d'ici 2030.
La planète
Dans notre pilier Planète, nous avons réduit nos émissions de gaz à effet de serre des champs d'application 1 et 2 et augmenté notre consommation d'énergie renouvelable. Nous restons concentrés sur la gérance environnementale, à savoir atteindre nos objectifs pour le pilier Planète, investir dans les énergies renouvelables, diminuer notre consommation d'eau et réduire et réaffecter les déchets. Dans le cadre de notre approche d'amélioration continue, nous avons mis en place un nouvel objectif cette année visant à réduire notre consommation d'eau de 25 % d'ici 2030. Nous pensons qu'il s'agit d'une étape importante de notre parcours, car nous continuons à démontrer notre engagement en faveur de la durabilité environnementale et de l'efficacité opérationnelle.
La gouvernance
En 2023, 100 % de nos employés professionnels et 95 % de notre population totale ont suivi une formation sur notre code de conduite. Nous avons également touché 100 % des responsables grâce à notre formation sur le leadership éthique au cours des deux dernières années. Notre équipe a également mis à jour notre Code de conduite des fournisseurs afin d'intégrer d'autres considérations ESG. Ces mises à jour s'alignent sur notre engagement à adopter des pratiques commerciales honnêtes et éthiques dans nos relations avec nos clients, nos partenaires commerciaux, nos investisseurs, les communautés et entre nous.
Cette année, nous partageons également des alignements spécifiques entre nos objectifs ESG et les objectifs de développement durable de l'ONU.
Pour en savoir plus sur notre rapport 2023 sur la durabilité, rendez-vous sur : ESG/Durabilité
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