Inclusie en diversiteit

Bij nVent draait het bij inclusie en diversiteit (I&D) om het actief verwelkomen van onze unieke eigenschappen en ervoor te zorgen dat de stem van elke medewerker wordt gehoord, gerespecteerd en vertegenwoordigd.

Uniciteit is inventief. Authenticiteit wordt bij nVent gevierd en aangemoedigd. We streven ernaar een inclusieve en gevarieerde werkomgeving te creëren en onderhouden die innovatie, verbinding en groei stimuleert voor onze medewerkers en iedereen met wie we samenwerken.

Ons streven naar inclusie en diversiteit begint aan de top en is verweven in onze hele organisatie.

CEO Inclusion Council: treedt op als bestuursorgaan voor I&D-initiatieven bij nVent, keurt I&D-strategie goed en stelt bedrijfsbrede doelen

Inclusion & Diversity Advisory Council: de leden van de adviesraad worden gekozen door de CEO Inclusion Council en fungeren als ambassadeurs en voorvechters van I&D-initiatieven om onze doelen te bereiken

Employee Resource Groups (ERG's): de ERG's worden door werknemers opgericht om ondersteunende systemen te bieden, het bewustzijn van onze diversiteit te bevorderen en inclusie en respect te bevorderen. Groepen bieden het hele jaar door speciale evenementen, netwerken, professionele ontwikkeling en vrijwilligerswerk. nVent heeft vier gevestigde ERG's die openstaan voor alle medewerkers, en er ontwikkelen zich meer groepen.

• Grass Roots: bewustmaking en aanmoediging van het gebruik van duurzame praktijken bij nVent-medewerkers, en het identificeren van mogelijkheden voor het bedrijf om haar duurzaamheidsinspanningen te verbeteren
• Connecting Cultures: een veilige, educatieve, open ruimte bieden voor individuen om hun begrip en waardering van multiculturalisme, inclusie en diversiteit te verbreden
• Global Women's Network: biedt vrouwen op alle niveaus onderwijs, netwerken, ontwikkeling en zakelijke kansen
• Allies@nVent: de betrokkenheid van nVent bij inclusie en diversiteit bevorderen door bewustwording te vergroten en belemmeringen voor acceptatie voor LGBTQ+-werknemers weg te nemen 

Lees ons 2019 Social Responsibility Report voor meer informatie over inclusie en diversiteit bij nVent.